保險申報不實? 勞保局去年開罰逾1.5億元

身為企業的用人單位，為員工投保勞工保險乃是法定責任之一。然而，根據最新的勞保局統計數據，去年竟有7,549件單位因申報投保薪資不實而被查獲，累計開罰金額超過1億5千萬元，着實令人震驚。

勞工的月投保薪資是計算各項保險給付金額的重要基礎，直接關係到勞工的權益。因此，勞動部嚴格規範任何形式的工作報酬均應確實申報為投保薪資，無論是工資、加班費、全勤獎金還是績效獎金等，都應列入計算。

勞保局再次強調，將持續加強對申報的查核，防止有心的不良雇主欺壓勞工。呼籲所有單位應本於誠實原則，積極確實申報勞工的薪資。一旦發現違規情況，將依法給予嚴厲懲罰，若對勞工權益造成實際損害，更將被追究賠償責任。

維護職場勞動權益，是勞資雙方的共同責任。期待各單位能夠自發改善，切實落實勞動法規的要求，以確保勞工的權益，實現勞資雙贏。

參考新聞：YAHOO新聞